２０５０年には労働人口は大きく減少するかもしれないと、統計上発表されています。
要因は社員の高齢化と人口減少そして働き方改革によるものとされています。
この時、安定した経営基盤を確保することは容易ではないことは、経営者の方は気づかれていると思います。
しかし、「何をしたらよいか」「予算は」など大きなハードルがあります。
その対策は、社員が減少しても安定した経営基盤を今から確保することです。
厚生労働者は、「人材開発支援助成金」を用意し、様々な支援を用意しています。
当社では、「事業展開等リスキリング支援コース」に対応したITビジネスとDX関連講座を用意しております。
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